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同辉纺织 | 闹元宵、庆佳节,2019年工作任务动员暨先进表彰大会

网站编辑:浙江同辉纺织股份有限公司 │ 发布时间:2019-08-14 

同辉纺织 | 闹元宵、庆佳节,2019年工作任务动员暨先进表彰大会

亥时春入户,猪岁喜盈门

同辉纺织携全体员工祝您元宵快乐,阖家幸福!

2019年工作任务动员暨先进表彰大会

        正月十五元宵节,我司隆重召开了“2019年工作任务动员暨先进表彰大会,表彰先进、砥砺自我、回顾过去、展望未来!出席大会的领导有:董事长沈明虎、总经理盛国良、副总经理周洪兴、副总经理徐兴良、研究院院长沈楚良、财务部经理夏东明、染整事业部经理沈明华、经编事业部经理奚迪成、纬编事业部经理闻利明、染整事业部副经理杨新根、采购部经理沈一骁。

过去的2018年,我们同辉人面对困难不退缩,坚定目标不放松,使公司营业收入保持稳定增长,内部执行力持续改善,各项事业如期推进。值此元宵佳节,我们在此隆重表彰在过去一年里工作表现突出的先进集体和先进个人;在这喜庆时刻,我们在此感谢为同辉发展做出贡献的全体管理人员,全体技术骨干,全体营销人员,以及广大员工朋友,感谢大家在过去一年中的辛勤付出!

                                                                                          

 

表彰先进之后,我公司总经理,研究院院长,各事业部经理依次上台发言,最后董事长做总结发言。

       总经理在发言中部署了新一年工作任务,他强调,公司今年要重点做好以下几个方面的具体工作:一、加强市场营销,做大做强销售,努力提高公司产品业务的市场占有率,发挥公司产业链和团队运作的资源优势,做好营销服务质量管理工作完成的订单做好后续跟踪管理;二、加强产品品质管理,努力增强公司市场竞争力,狠抓管理提升,降低成本费用;三、持续创新管理,努力培育企业发展新动能,充分发挥企业研究院的作用,鼓励技术人员技术创新,加大对新工艺的尝试,在产品开发经费上给予充分保障,确保产品开发和技术更新的实施四、坚持稳健推动发展,努力建设公司发展的新高点,加快绿色智能改造迁建项目的完成,以建设“绿色智能制造”示范项目的要求,做到装备上高端智能,管理上信息化集中,生产流程上合理的新染色车间,通过加强检查推动各项工作的落实,提升执行力;五、以担当责任提升企业的形象,确保企业实现平安稳定的发展,加强安全生产管理,加强安全生产的教育和培训,强化环境治理,提升员工福利,改善员工工作生活环境。

       研究院院长在发言中表示:在新一年里,要创新打样的方式,提升一次成功率和打样的准确率;利用一切可利用的资源,为我们的产品开发提供帮助;在布料的物理指标、染化料、化工原材料检测等方面,严格把关;协助各事业部对新工艺的推广;逐步建立智能控制中心,实现管理与决策上的信息化。

        各事业部经理阐述了各自的新年工作计划,表达了做好这一年工作的信心和决心。

       最后董事长做大会总结发言。首先,董事长向全员工朋友表达了感谢,感谢大家这一年来的辛勤努力!接着,董事长强调,2019年对于公司来说是一个关键点、转折点、新的起步点,一方面是我们成为印染行业中最先进技术装备企业的一年,另一方面,是为迎接公司四十周年大庆,做好准备的一年,这一年,我们要充分行动起来!然后,董事长指示,今年各项计划措施已制定完成,接下来的工作是具体落实各项计划和措施,各级领导各级管理人员应当担当起各自的职责,以落实措施、实施计划,完成任务为己任,脚踏实地干实事,做好同辉发展过程中的各项工作!发言的结尾,董事长重申了同辉的三个梦想:近期梦想,未来五年内,实现公司各项指标翻一番,实现销售收入20个亿,实现利税收入2亿,实现员工收入330天平均八小时9万元;中期梦想,成为全球最具竞争力的针织面料供应商、制造商;长远梦想,实现“百年同辉”。

       各位领导的发言为新一年工作明确了任务,指明了方向,表明了信心,敲响了战鼓,激励了梦想,鼓舞了广大员工的斗志,也注定了2019年是不平凡的一年。    

       各位领导的发言为新一年工作明确了任务,指明了方向,表明了信心,敲响了战鼓,激励了梦想,鼓舞了广大员工的斗志,也注定了2019年是不平凡的一年。

 大会最后的项目是“元宵抽奖”活动,公司为全体员工准备了660份丰厚的奖品,希望能表达公司对员工的新春祝福,也希望为员工在新一年开始之际赢得一个好彩头。

 爆竹声声辞旧岁,满怀信心迎新年,在今天元宵佳节这个美好的日子里,同辉携全体员工恭祝各位新春吉祥,阖家幸福,身体健康,诸事顺利!共同祝愿同辉我们的明天更美好!

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